Mayroong magkakaibang anyo ng gawaing panturo sa sikolohikal: pagpapayo, seminar, psychotherapy, pagsasanay, webinar. Ang bawat form ay may kanya-kanyang gawain at katangian. Mahalagang maunawaan ang mga ito upang makapili ng tama ng isang angkop na form para sa iyong sarili.
Ang pagsasanay sa sikolohikal ay.
Pag-aralan natin nang detalyado ang bawat bahagi ng kahulugan na ito upang makabuo ng isang holistic na imahe ng naturang uri ng gawaing sikolohikal bilang pagsasanay.
Ang pagiging aktibo sa pagsasanay ay ipinapalagay na ikaw, bilang isang kalahok, ay aktibong kasangkot sa gawain, lalo na, magsagawa ng mga ehersisyo at gawain (sa iyong sarili, sa mga pares o sa isang pangkat), at bilang isang resulta makakatanggap ka ng feedback mula sa tagapagsanay. Kung natutugunan lamang ang kundisyong ito makakagawa ka ng isang bagong kasanayan. Kung ang "coach" ay pinag-uusapan lamang tungkol sa isang bagay, ngunit hindi ka inaalok upang subukan ang impormasyon sa pagsasanay, o kung tanggap lamang ng coach ang iyong mga takdang-aralin, ngunit hindi nagkomento sa kanila sa anumang paraan, hindi ka matutulungan na makita ang iyong gawain mula sa sa labas, pagkatapos ay pinakamahusay na ikaw ay nasa seminar o panayam, pinakamalala - sa isang charlatan. Sa kasong ito, maaari kang makatanggap ng kaalaman, ngunit ang kasanayan ay hindi.
Ang pangunahing layunin ng pagsasanay ay upang paunlarin ang mga kasanayan. Bago ka pumunta sa anumang pagsasanay, dapat mong isipin nang maaga kung ano ang matututunan mo doon. Sa anunsyo ng kanyang kaganapan, dapat na ipahiwatig ito ng coach: halimbawa, atbp. Siyempre, bilang karagdagan sa kasanayan, bilang isang resulta ng pagsasanay, marami kang matututunan: tungkol sa paksang nais mo, at tungkol sa iyong sarili (at ito ang pinaka-kagiliw-giliw na!), At tungkol sa ibang mga tao. Ngunit ito ay isang pansamantalang at pantulong na resulta. Ang pangunahing isa ay ang pagkuha ng isang bagong kapaki-pakinabang na kasanayan sa sikolohikal.
Ang mga kasanayang makukuha mo bilang isang resulta ng pagsasanay sa sikolohikal ay maiuugnay sa pakikipag-ugnay sa ibang mga tao o sa iyong sarili. Anong uri ng pakikipag-ugnayan ito ay depende sa paksa ng pagsasanay. Halimbawa,
- kung nais mong bisitahin, makakakuha ka ng mga kasanayang kailangan mo upang mabisang makihalubilo sa mga customer;
- kung pupunta ka, kung gayon doon matututunan mo ang mga pangkalahatang diskarte para sa mabisang pakikipag-ugnayan sa mga tao, anuman ang mga partikular na sitwasyon;
- kung nagustuhan mo ito, nangangahulugan ito na bilang isang resulta ng programa ng pagsasanay malalaman mo ang mga kasanayan at diskarte ng personal na paglago na ito (narito pinag-uusapan natin ang pakikipag-ugnay sa iyong sarili).
Ang pagsasanay ay hindi kailanman maikli. Kung inaalok ka ng isang programa sa loob ng 2, 3, 5 na oras, hindi ito pagsasanay. Sa oras na ito, imposibleng makabuo ng isang kasanayang sosyo-sikolohikal. Maliban kung mapamahalaan mong isawsaw ang iyong sarili sa paksa at subukan ang iyong pag-uugali dito sa pagsasanay. Ang mahusay na gawain sa pagsasanay ay tumatagal ng halos 20-30 oras (2-4 araw), kung minsan mas mahaba, depende sa pagiging kumplikado ng kasanayang itinuturo ng tagapagsanay.
