Upang sakupin ang isang nangungunang posisyon sa isang pangkat ng mga tao, hindi sapat na magkaroon ng maraming mga katangian na nagbibigay ng panlabas na pagiging kaakit-akit. Kailangan mo ng kakayahang makipag-usap sa mga tao, ang kakayahang kumbinsihin at suportahan ang mga tao. Ang pagiging isang pinuno ay, una sa lahat, responsibilidad para sa mga aksyon ng mga taong nasa ilalim ng iyong kontrol.
Panuto
Hakbang 1
Una sa lahat, magtrabaho sa iyong hitsura. Dapat kang magmukhang naaangkop para sa iyong paligid. Sundin ang dress code at kilos ng pangkat ng mga tao kung saan mo pinagsisikapang maging isang pinuno.
Hakbang 2
Palaging nasa mabuting kalagayan. Sa anumang kaso ay huwag magreklamo tungkol sa anumang abala, dapat mong itayo ang iyong awtoridad sa katotohanan na maaari mong hawakan ang lahat. Ang pinuno ay walang mga problema maliban sa mga dapat niyang malutas para sa mga pinamunuan niya.
Hakbang 3
Gumamit ng iyong likas na charisma. Maging tiwala sa iyong sarili nang walang anumang suporta sa labas. Hindi alintana kung saan mo nakuha ang kumpiyansa na ito - dapat mong malinaw na mapagtanto na upang mamuno sa mga tao, dapat kang sakupin ng kumpiyansa.
Hakbang 4
Gumamit ng iyong likas na charisma. Maging tiwala sa iyong sarili nang walang anumang suporta sa labas. Hindi alintana kung saan mo nakuha ang kumpiyansa na ito - dapat mong malinaw na mapagtanto na upang mamuno sa mga tao, dapat kang sakupin ng kumpiyansa.
Hakbang 5
Maging mapagpakumbaba sa mga kahinaan ng ibang tao at suportahan sila kung kinakailangan nila. Dapat mong malinaw na maunawaan na responsable ka para sa mga aksyon ng bawat miyembro ng pangkat. Ang pinuno ay hindi ang nag-uutos, ngunit ang responsibilidad para sa lahat.
